事業(yè)單位在編人員提出辭職有什么規(guī)定

　　膠東在線消息 近日，問(wèn)題編號(hào)為1000879的網(wǎng)友留言咨詢(xún)：我是事業(yè)單位在編在崗人員，有行政職務(wù)，向原單位提交辭職申請(qǐng)到今天已到1個(gè)月，原單位不同意我單方面辭職并給我發(fā)了一個(gè)回執(zhí)函，聲明目前情況我單方面需要承擔(dān)法律后果。可是我離職決心已定，請(qǐng)問(wèn)我下一步需要怎樣和單位交涉？對(duì)我的情況辭職有什么法律文件支持？謝謝回復(fù)。

　　煙臺(tái)市法律援助中心對(duì)此回復(fù)：您好！《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第十七條事業(yè)單位工作人員提前30日書(shū)面通知事業(yè)單位，可以解除聘用合同。但是，雙方對(duì)解除聘用合同另有約定的除外。不清楚您與單位合同是否有特殊約定等，您的工作是否屬于涉密等特殊崗位。您可以撥打我中心12348法律咨詢(xún)熱線詳細(xì)咨詢(xún)值班律師。涉及人事政策問(wèn)題，您可以咨詢(xún)?nèi)松绮块T(mén)。